1Герб цвет

Скачать документ

 

Российская Федерация

Иркутская область

Администрация

муниципального района

Усольского районного муниципального образования

 

РАСПОРЯЖЕНИЕ

От 15.02.2019г.                                                                    №36-р

р.п. Белореченский

О проведении конкурса на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании по итогам 2018 года

В целях привлечения внимания работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Усольского районного муниципального образования, к вопросам обеспечения соблюдения требований охраны труда, предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний, изучения и распространения опыта работы в сфере охраны труда в организациях независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, руководствуясь Законом Иркутской области от 23.07.2008г. № 58-оз «Об охране труда в Иркутской области», Законом Иркутской области от 24.07.2008г. № 63-оз «О наделении органов местного самоуправления отдельными областными государственными полномочиями в сфере труда», в соответствии   с муниципальной программой «Формирование устойчивой экономической базы Усольского районного муниципального образования на 2017-2021 годы», утвержденной постановлением администрации муниципального района Усольского районного муниципального образования от 30.09.2016г. № 264 (с изменениями от 27.12.2018г. № 1128, от 25.01.2019г. № 98), ст.ст.22, 46 Устава Усольского районного муниципального образования,

1.Провести с 19 февраля по 15 марта 2019 года конкурс на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании по итогам 2018 года.

2.Утвердить прилагаемое Положение о конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании по итогам 2018 года.

3.Рекомендовать руководителям организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, работодателям - физическим лицам, осуществляющим свою деятельность на территории Усольского районного муниципального образования, принять участие в конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании по итогам 2018 года.

4.Отделу по организационной работе администрации муниципального района Усольского районного муниципального образования (Пономарева С.В.) опубликовать настоящее распоряжение в газете «Официальный вестник Усольского района» и разместить в сетевом издании «Официальный сайт администрации Усольского района» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.usolie-raion.ru).

5.Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя мэра - председателя комитета по экономике и финансам Н.А. Касимовскую.                                        

И.о мэра муниципального района

Усольского районного

муниципального образования                                            И.М.Дубенкова

 

Приложение

УТВЕРЖДЕНО

Распоряжением администрации муниципального района Усольского районного муниципального образования

От 15.02.2019.г №36-р

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ

ПО ОХРАНЕ ТРУДА В УСОЛЬСКОМ РАЙОННОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ПО ИТОГАМ 2018 ГОДА

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1. Настоящее Положение определяет цели, задачи и порядок проведения конкурса на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании (далее – конкурс) среди организаций, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности (далее - организации), работодателям - физическим лицам, осуществляющим свою деятельность на территории Усольского районного муниципального образования (далее - индивидуальные предприниматели) по итогам 2018 года.
  2. Организатором конкурса является отдел экономического развития комитета по экономике и финансам администрации муниципального района Усольского районного муниципального образования (далее - отдел экономического развития).

Глава 2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

  1. Конкурс проводится в целях улучшения условий труда работников в процессе трудовой деятельности, снижения уровня производственного травматизма, профессиональной заболеваемости, а также профилактики их возникновения на территории Усольского районного муниципального образования.
  2. Основными задачами конкурса являются:

а) усиление внимания руководителей организаций и индивидуальных предпринимателей к созданию на рабочих местах здоровых и безопасных условий труда;

б) взаимодействие органов местного самоуправления, органов надзора и контроля, работодателей, объединений работодателей, профессиональных союзов и их объединений по активизации работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;

в) изучение и распространение передового опыта и методов работы в сфере охраны труда.

Глава 3. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА

  1. Участниками конкурса являются:

а) организации, осуществляющие деятельность на территории Усольского районного муниципального образования;

б) индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Усольского районного муниципального образования.

    

Глава 4. ДОКУМЕНТЫ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫЕ ДЛЯ УЧАСТИЯ

В КОНКУРСЕ

  1. Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

а) заявка на участие в конкурсе по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению;

б) аналитическая справка о проведенной работе по охране труда за прошедший календарный год, удостоверенная подписью руководителя организации (лица, им уполномоченного), индивидуального предпринимателя;

в) таблица показателей по охране труда по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

Участники конкурса вправе представить документы для подтверждения указанных в материалах конкурса сведений (приказы, положения, сводные сведения результатов проведения специальной оценки условий труда, планы мероприятий, отчеты и другие документы).

  1. Участники конкурса несут ответственность за полноту и достоверность сведений, направляемых для участия в конкурсе. За представление недостоверных сведений участники конкурса отстраняются от участия в конкурсе.
  2. Документы, представленные не в полном объеме (несоответствие требованиям, установленным в пункте 6 настоящего Положения) и позднее установленного срока их подачи, рассмотрению не подлежат.
  3. Материалы, направляемые в комиссию для участия в конкурсе, возврату не подлежат.

Глава 5. ОРГАНИЗАЦИЯ И УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

  1. Сроки проведения конкурса объявляются распоряжением администрации муниципального района Усольского районного муниципального образования.

11.Объявление о проведении конкурса размещается в газете «Официальный вестник Усольского района» и в сетевом издании «Официальный сайт администрации Усольского района» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.usolie-raion.ru).

  1. Участие в конкурсе является добровольным.
  1. Конкурс проводится по итогам 2018 года по номинации «Лучшие организация, индивидуальный предприниматель Усольского районного муниципального образования по проведению работы в сфере охраны труда» по следующим видам экономической деятельности:

- сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство, рыбоводство (раздел А, Общероссийского классификатора видов экономической деятельности                       ОК 029-2014 (КДЕС Ред.2), утвержденного приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 31.01.2014 № 14 – ст) (далее - ОКВЭД);

-добыча полезных ископаемых (раздел В ОКВЭД);

-обрабатывающие производства (раздел С ОКВЭД);

-обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха (раздел D ОКВЭД);

-водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений (раздел Е ОКВЭД);

-строительство (раздел F ОКВЭД);

-торговля оптовая и розничная, ремонт автотранспортных средств и мотоциклов (раздел G ОКВЭД);

-транспортировка и хранение (раздел Н ОКВЭД);

-деятельность гостиниц и предприятий общественного питания; деятельность по операциям с недвижимым имуществом; предоставление прочих видов услуг, деятельность домашних хозяйств как работодателей; недифференцированная деятельность частных домашних хозяйств по производству товаров по оказанию услуг для собственного потребления; деятельность экстерриториальных организаций и органов (разделы I, L, S, T, U ОКВЭД);

-деятельность в области информации и связи; деятельность финансовая и страховая; деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги (разделы J, K, N ОКВЭД);

-деятельность профессиональная, научная и техническая; государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное обеспечение (разделы M, О ОКВЭД);

-образование (раздел Р ОКВЭД);

-деятельность в области здравоохранения и социальных услуг (раздел Q ОКВЭД);

-деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений (раздел R ОКВЭД).

Глава 6. ПОРЯДОК УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

  1. Организации и индивидуальные предприниматели до 15 марта 2019 года представляют документы, предусмотренные пунктом 6 настоящего Положения, в отдел экономического развития.
  2. Отдел экономического развития оценивает сведения, указанные в представленных документах, по балльной системе. Оценка производится в   соответствии со значениями таблицы оценочных показателей конкурса согласно приложению 3 к настоящему Положению.
  3. Определение победителей конкурса осуществляет   районная межведомственная комиссия по охране труда (далее - комиссия).

Глава 7. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА

И ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1. Отдел экономического развития представляет на рассмотрение в комиссию все материалы участников конкурса и анализ оценочных показателей по всем участникам конкурса.
  2. При подведении итогов конкурса, в целях обеспечения объективности при определении его победителей комиссия вправе уточнить представленную информацию и дополнительно запросить у участников конкурса необходимые материалы.
  3. Победителем конкурса признается один участник по каждому виду экономической деятельности, набравший наибольшее количество баллов. Если количество участников по отдельным видам экономической деятельности будет менее двух, то комиссия, при определении победителей, может объединить участников в группы (подгруппы) по нескольким видам экономической деятельности, выделить дополнительные номинации, в зависимости от состава участников.
  4. Итоги конкурса оформляются протоколом комиссии.
  5. Победители конкурса награждаются дипломами и ценными подарками.

Дополнительно решением комиссии могут быть определены и награждены участники конкурса, достигшие высоких результатов в работе.

  1. В случае равенства количества баллов у нескольких организаций, индивидуальных предпринимателей победитель определяется по сумме балльных оценок показателей пунктов 5,7 и учета мнения комиссии по показателю пункта 21 раздела II таблицы показателей по охране труда согласно приложению 2 к настоящему Положению.
  2. Подведение итогов конкурса осуществляется комиссией до 1 апреля 2019 года. Награждение победителей конкурса проводится до 1 мая 2019 года.
  3. Финансирование проведения конкурса осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете Усольского районного муниципального образования на реализацию подпрограммы IV. «Развитие социального партнерства, улучшение условий и охраны труда, обеспечение санитарно-гигиенического благополучия на 2017-2021 годы» муниципальной программы «Формирование устойчивой экономической базы Усольского районного муниципального образования на 2017-2021 годы».                
  4. Информация об итогах конкурса размещается отделом экономического развития в сетевом издании «Официальный сайт администрации Усольского района» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (www.usolie-raion.ru), в разделе «Охрана труда» в течение 10 календарных дней со дня подписания протокола комиссии.

Заместитель мэра - председатель

комитета по экономике и финансам                                      

Н.А. Касимовская  

Приложение 1

К Положению

«О конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании»

ЗАЯВКА

НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ

РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В УСОЛЬСКОМ РАЙОННОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ

__________________________________________________________________

                     (полное наименование участника)

заявляет о своем намерении принять участие в конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании по итогам 2018 года.

С Положением о конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании ознакомлен.

Полноту и достоверность сведений, указанных в настоящей заявке и прилагаемых к ней документах, гарантирую.

Уведомлен о том, что в случае представления недостоверных сведений буду отстранен от участия в конкурсе.

К заявке прилагаю следующие документы:

1)___________________________________________________________;

2)___________________________________________________________;

3)___________________________________________________________.

Руководитель организации                    ________________________________

(индивидуальный предприниматель)             подпись, Ф.И.О.

М.П.                                                                   «____» __________________ г.

 

Приложение 2

к Положению

«О конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании»

ТАБЛИЦА

ПОКАЗАТЕЛЕЙ КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ

РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В УСОЛЬСКОМ РАЙОННОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ

Раздел I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ

  1. Организация, индивидуальный предприниматель

__________________________________________________________________

(полное наименование; фамилия, имя, отчество (при наличии)

(для индивидуальных предпринимателей))

  1. Место нахождения (место жительства)

__________________________________________________________________

  1. Телефон/факс

__________________________________________________________________

  1. Организационно-правовая форма (для организаций) __________________________________________________________________
  2. Вид экономической деятельности <1>

__________________________________________________________________

  1. Класс профессионального риска <2>

__________________________________________________________________

  1. Ф.И.О. руководителя (полностью), рабочий телефон (для организаций)

__________________________________________________________________

  1. Ф.И.О. специалиста по охране труда (полностью), рабочий телефон

__________________________________________________________________

  1. Ф.И.О. председателя выборного органа первичной профсоюзной организации(полностью), рабочий телефон

__________________________________________________________________

  1. Регистрационный   номер в территориальном органе Фонда социального страхования Российской Федерации

__________________________________________________________________

Раздел II. ПОКАЗАТЕЛИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

п/п

Показатели

Данные на 1 января прошлого года

Данные на 1 января текущего года

1. Общие сведения об организации, индивидуальном предпринимателе

1.

Среднесписочная численность работников, человек

   

2.

Наличие коллективного договора, да (дата утверждения)/нет

   

3.

Общее количество рабочих мест, ед./количество работников, занятых на данных рабочих местах, человек

   

4.

Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, ед./количество работников, занятых на данных рабочих местах, человек

   

5.

Уровень проведения специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) в организации, у индивидуального предпринимателя <3>, %

   

6.

Удельный вес рабочих мест, на которых по результатам специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) установлены вредные и (или) опасные условия труда (3 и 4 класс) <4>, %

   

2. Показатели производственного травматизма

7.

Численность пострадавших с утратой трудоспособности на один рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих (коэффициент частоты, Кч) <5>

   

8.

Численность пострадавших со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих (коэффициент частоты смертности, Кчсм) <6>

   

3. Показатели работы по охране труда

9.

Обеспеченность сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, % от потребности на год <7>

   

10.

Наличие нормативного документа, регламентирующего систему управления охраной труда в организации, у индивидуального предпринимателя, да (дата утверждения)/нет

   

11.

Наличие программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда, да (дата утверждения)/нет

   

12.

Уровень реализации мероприятий программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда, % от общего числа запланированных мероприятий

   

13.

Внедрение 3-(2-) ступенчатого контроля по охране труда, да/нет

   

14.

Наличие службы (специалиста) по охране труда либо организации или специалиста, оказывающих услуги в области охраны труда, привлекаемых по гражданско-правовому договору, да/нет

   

15.

Наличие комитетов (комиссий) по охране труда, да/нет

   

16.

Наличие уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда выборного органа первичной профсоюзной организации (трудового коллектива), да/нет

   

17.

Удельный вес работников, прошедших обучение по охране труда, от общей численности работников, %

   

18.

Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда, да/нет

   

19.

Количество проведенных информационных мероприятий по охране труда (семинары, выставки, дни охраны труда и прочее)

   

20.

Уровень охвата работников обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами (обследованиями), % от количества работников, подлежащих данным осмотрам

   

21.

Исполнение предписаний органов надзора и контроля <8>                

   

Руководитель организации                     _____________________________

(индивидуальный предприниматель)     подпись, Ф.И.О.

М.П.

Председатель выборного органа                _____________________________

первичной профсоюзной организации                 подпись, Ф.И.О.

(представитель работников)

<1> В соответствии с пунктом 13 настоящего Положения.

<2> В соответствии с Классификацией видов экономической деятельности по классам профессионального риска, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 декабря 2016 года № 851н.

<3> Учитываются материалы специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) за последние пять лет (или менее пяти лет) в соответствии с нормативными правовыми актами.

Уровень проведения специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) в организации, у индивидуального предпринимателя (Ур) рассчитывается по следующей формуле:

где:

Число РМ - число рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (аттестация рабочих мест по условиям труда);

Общ. кол. РМ - общее количество рабочих мест в организации (у индивидуального предпринимателя).

<4> Удельный вес рабочих мест, на которых по результатам специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) установлены вредные и (или) опасные условия труда (3 и 4 класс) (Ув), рассчитывается по следующей формуле:

где:

Кол. РМ (3 и 4 класс) - количество рабочих мест с 3 и 4 классом условий труда;

Общ. кол. РМ - общее количество рабочих мест в организации (у индивидуального предпринимателя).

<5> Коэффициент частоты (Кч) рассчитывается по следующей формуле:

где:

Нс - численность пострадавших с утратой трудоспособности на один рабочий день и более и со смертельным исходом;

Чр - общая численность работников в организации (у индивидуального предпринимателя).

<6> Коэффициент частоты смертности (Кчсм) рассчитывается по следующей формуле:

где:

Нсс - численность пострадавших со смертельным исходом;

Чр - общая численность работников в организации (у индивидуального предпринимателя).

<7> В соответствии с действующими нормами бесплатной выдачи работникам средств индивидуальной защиты.

<8> Данные, которые учитывает районная межведомственная комиссия по охране труда при равенстве баллов, а также при решении иных спорных вопросов

<9> При его наличии.

 

Приложение 3

к Положению

«О конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда в Усольском районном муниципальном образовании»

ТАБЛИЦА

ОЦЕНОЧНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В УСОЛЬСКОМ РАЙОННОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ

№ п/п

Показатели

Количество баллов

1. Общие сведения об организации, индивидуальном предпринимателе

1.

Среднесписочная численность работников, человек

 

2.

Наличие коллективного договора

 
 

Да

3

 

Нет

0

3.

Общее количество рабочих мест, ед./количество работников, занятых на данных рабочих местах, человек

 

4.

Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, ед./количество работников, занятых на данных рабочих местах, человек

 

5.

Уровень проведения специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) в организации, у индивидуального предпринимателя, %

 
 

0

-2

 

1% - 50%

0

 

51% - 70%

1

 

71% - 95%

2

 

96% - 100%

3

6.

Удельный вес рабочих мест, на которых по результатам специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) установлены вредные и (или) опасные условия труда (3 и 4 класс), %

 
 

0

2

 

1% - 40%

1

 

41% - 80%

-1

 

81% - 100%

-2

2. Показатели производственного травматизма

7.

Численность пострадавших с утратой трудоспособности на один рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих (коэффициент частоты, Кч)

 
 

0

2

 

1,0 - 1,5

0

 

Более 1,5

-2

8.

Численность пострадавших со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих (коэффициент частоты смертности, Кчсм)

 
 

0

3

 

0,08 и менее

0

 

Более 0,08

-3

3. Показатели работы по охране труда

9.

Обеспеченность сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, % от потребности на год

 
 

менее 98%

-1

 

98-100%

2

10.

Наличие нормативного документа, регламентирующего систему управления охраной труда в организации, у индивидуального предпринимателя, да (дата утверждения)/нет

 
 

Да

1

 

Нет

0

11.

Наличие программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда, да (дата утверждения)/нет

 
 

Да

3

 

Нет

0

12.

Уровень реализации мероприятий программы (плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда, % от общего числа запланированных мероприятий

 
 

30% и менее

1

 

31% - 70%

2

 

Более 70%

3

13.

Внедрение 3-(2-)ступенчатого контроля по охране труда, да/нет

 
 

Да

2

 

Нет

0

14.

Наличие службы (специалиста) по охране труда либо организации или специалиста, оказывающих услуги в области охраны труда, привлекаемых по гражданско-правовому договору, да/нет

 
 

Да

3

 

Нет

-1

15.

Наличие комитетов (комиссий) по охране труда, да/нет

 
 

Да

3

 

Нет

0

16.

Наличие уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда выборного органа первичной профсоюзной организации (трудового коллектива), да/нет

 
 

Да

3

 

Нет

0

17.

Удельный вес работников, прошедших обучение по охране труда, от общей численности работников, %

 
 

менее 100%

-1

 

100%

3

18.

Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда, да/нет

 
 

Да

1

 

Нет

0

19.

Количество проведенных информационных мероприятий по охране труда (семинары, выставки, дни охраны труда и прочее)

 
 

0

0

 

1 - 4

1

 

5 и более

2

20.

Уровень охвата работников обязательными предварительными и периодическими медицинскими осмотрами (обследованиями), % от количества работников, подлежащих данным осмотрам

 
 

менее 85%

-3

 

85-98%

2

 

99-100%

3

21.

Исполнение предписаний органов надзора и контроля

 
 

Выполнено в полном объеме

 
 

Не выполнено, выполнено частично

 
 

Предписаний не было (не было проверок органов надзора и контроля)

 

Итого

 

 

Сообщи о проблеме

Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Наш адрес

Иркутская область,

Усольский район,

рп. Белореченский д. 100,

Приемная мэра Усольского района:

Телефон-факс: 8(39543)21210,

E-mail: urmo@list.ru

О районе

Дата образования района - 1925г.

Площадь района – 6,3 тыс. км2.

Численность населения района на 01.01.2016 г. – 51,0 тыс. человек.

Район расположен в южной части области, соседствуя на западе с Черемховским, на севере с Боханским, на востоке Ангарским, Шелеховским и Слюдянским районами, на юге с республикой Бурятия

Группа Вконтакте