В ОГКУ ЦЗН города Усолье-Сибирское реализуется Ведомственная целевая программа «Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Иркутской области» на 2014-2018 годы на предоставление субсидий из областного бюджета на оборудование рабочих мест для инвалидов. По данной программе Центр занятости предоставляет Работодателю, осуществляющему деятельность на территории Иркутской области, субсидию в целях возмещения затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов.
Размер субсидии на оборудование одного рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида с учетом степени утраты трудоспособности инвалида составляет:
III группа инвалидности - не более 65 000 рублей на одно рабочее место;
II группа инвалидности - не более 72 000 рублей на одно рабочее место ;
I группа инвалидности - не более 100 000 рублей на одно рабочее место.
В 2015 году планируется трудоустроить на оборудованные рабочие места 14 граждан из числа инвалидов.
Механизм реализации мероприятия Программы
Работодатели предоставляют в Центр занятости населения заявление на получение субсидии, составленное в свободной форме, с приложением следующих документов:
1) свидетельства о государственной регистрации;
2) выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или выписки из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей;
3) справки Арбитражного суда Иркутской области о наличии или отсутствии производства по делу о несостоятельности (банкротстве), выданной не ранее чем за 30 дней до момента подачи документов;
4) сведений о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей);
5) письменных обязательств:
- о трудоустройстве на оборудованные (оснащенные) рабочие места граждан из числа незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, направленных Центром занятости населения, на срок не менее 12 месяцев;
- об обеспечении сохранения существующего оборудованного (оснащенного) рабочего места (в том числе специального) в течение не менее 12 месяцев со дня его оборудования (оснащения);
6) сметы расходов на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства граждан из числа незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;
7) письменного согласия на осуществление проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации.
При рассмотрении Заявления и документов Центр занятости населения руководствуется следующими критериями:
а) созданные рабочие места позволят трудоустроить незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на срок не менее 12 месяцев;
б) возможность удовлетворения потребностей работодателя в необходимых работниках из числа незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, зарегистрированных Учреждением в качестве безработных либо ищущих работу.
Между Центром занятости населения и работодателем заключается соглашение о предоставлении субсидий из областного бюджета в целях возмещения затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства незанятых инвалидов, для оснащения рабочих мест (в том числе надомных) для трудоустройства родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.
Работодатель при приеме на работу направленных граждан заключает с ними трудовой договор.
Субсидии перечисляются в установленном законодательством порядке с лицевого счета Центра занятости населения на расчетные счета работодателей не позднее одного месяца при наличии денежных средств на счете Центра занятости населения и при условии представления следующих документов:
- документов, подтверждающих затраты (расходы) на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида, рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов (счета-фактуры, накладные, платежные поручения, товарные и кассовые чеки, иные документы, подтверждающие произведенные затраты в соответствии с законодательством);
- приказов о приеме на работу гражданина из числа незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, направленных Центром занятости населения;
- трудовые договоры, заключенные с незанятыми инвалидами, многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов;
- оценку соответствия оборудованного (оснащенного) рабочего места требованиям индивидуальной программы реабилитации трудоустраиваемого незанятого инвалида, оформленную заинтересованными сторонами актом или иным документом (в случае трудоустройства незанятого инвалида);
По всем вопросам обращаться по адресу: город Усолье-Сибирское, ул. Суворова 14, кабинет 2, телефон 6-13-13
